Бестселлер Джули Стар, переведенный на многие языки, входит в список рекомендованной литературы для коучинговых программ, во всем мире признан одним из самых полных и авторитетных руководств по коучингу.Эта книга - лучшее практическое руководство по коучингу, которое сочетает в себе принципы, навыки, методы и стили коучинга, наряду с подробным перечнем основных инструментов коучинга. Оно проливает свет на все этапы коучинга - от первой встречи с клиентом до завершения процесса. Это полное руководство по коучингу, включая различные модели, подходы, примеры, советы и рекомендации.Книга рекомендована Международной академией Коучинга ICA и Международной школой бизнеса IBS-Plekhanov. Рекомендуем!
Bestseller Dzhuli Star, perevedennyy na mnogie yazyki, vkhodit v spisok rekomendovannoy literatury dlya kouchingovykh programm, vo vsem mire priznan odnim iz samykh polnykh i avtoritetnykh rukovodstv po kouchingu.Eta kniga - luchshee prakticheskoe rukovodstvo po kouchingu, kotoroe sochetaet v sebe printsipy, navyki, metody i stili kouchinga, naryadu s podrobnym perechnem osnovnykh instrumentov kouchinga. Ono prolivaet svet na vse etapy kouchinga - ot pervoy vstrechi s klientom do zaversheniya protsessa. Eto polnoe rukovodstvo po kouchingu, vklyuchaya razlichnye modeli, podkhody, primery, sovety i rekomendatsii.Kniga rekomendovana Mezhdunarodnoy akademiey Kouchinga ICA i Mezhdunarodnoy shkoloy biznesa IBS-Plekhanov. Rekomenduem!
Julie's Old bestseller, translated into many languages, included in the list of recommended materials for coaching programs, worldwide recognized as one of the most complete and authoritative guides for coaching.
This book is the best practical guide to coaching, which combines the principles, skills, methods and styles of coaching, along with a detailed list of the basic tools of coaching. It sheds light on all phases of coaching - from the first meeting with the client to complete the process.It is a complete manual on coaching, including various models, approaches, examples, tips and recommendations.
